Бизнес-тренинг "Мастер телефонного общения" (2 дня)
Цель: повысить качество навыков телефонных переговоров.
Бизнес-результат: по окончании тренинга участники обобщат и структурируют собственный опыт телефонных коммуникаций, освоят алгоритм взаимодействия с клиентами, освоят навык управления своим голосом, улучшат навыки установления и поддержания контакта с клиентом на протяжении всего разговора, прояснения и уточнения его потребностей. Участники смогут грамотно консультировать клиента, убедительно аргументировать свое предложение. Слушатели научатся анализировать причины возражений клиента и применять способы их преодоления, фиксировать договоренности и конструктивно завершать разговор. Они освоят алгоритм разрешения конфликтных ситуаций, разработают методы работы с разными типами «трудных» клиентов, получат представление о реальных способах конструктивного взаимодействия с клиентами в «трудных» ситуациях.
Методика работы: тренинг построен на основе современных интеллектуальных моделей обучения взрослых. В процессе обучения используются отработка навыков в ролевых играх, уникальные методики создания интерактивных упражнений, активная работа с раздаточным материалом, групповая работа и дискуссии, видеосъемка и анализ видеоматериалов.
Продолжительность: 16 академических часов (2 дня).
Содержание программы:
1. Специфика телефонного общения
- Психологические особенности телефонного общения
- Голос как инструмент. Техники управления голосом
- Структура телефонного разговора. Цели каждого этапа
2. Начало разговора:
- Первые действия при приеме звонка
- Формулы приветствий и представлений
- Установление и подержание контакта с клиентом в телефонном разговоре
- Деловой этикет. Формулы вежливости и стандарты речевого взаимодействия.
3. Работа с запросами клиента
- Уточнение запроса клиента
- Актуальная потребность Клиента: техника уточняющих вопросов
- Умение слушать: приемы активного слушания и восприятия
4. Консультирование клиента
- Формулирование предложения в соответствии с потребностями и пожеланиями клиента
- Эффективные формулировки преимуществ и убедительная аргументация
- Язык, понятный собеседнику (длина предложений; профессионализмы и иностранные заимствования; клише и шаблоны; слова-паразиты; просторечия и др.)
- Как структурировать информацию при консультировании по телефону
5. Работа с возражениями клиента
- Типология возражений: что скрывается за возражением клиента
- Основные принципы преодоления сомнений и возражений клиента
- Фиксация результатов и прописывание дальнейших действий
6. Разрешение конфликтных ситуаций
- Типы конфликтных ситуаций. Пути и способы их разрешения
- Алгоритм поведения в конфликте
- Тактические приемы при разрешении конфликтных ситуаций
- Особенности работы с «трудными» клиентами. Типология «трудных» клиентов
- Методы саморегуляции при работе с «трудными» клиентами
Для того, чтобы получить консультации по вопросам обучения персонала Вашей компании, обратитесь к Нашим менеджерам по телефону: (343) 268-23-45 или e-mail:cts@cts-ural.ru
Также вы можете отправить вопросы или заявку на обучение через ФОРМУ обратной связи в разделе сайта "КОНТАКТЫ"


.png)

