Бизнес-тренинг "Эффективный руководитель отдела продаж" (3 дня)
Целевая аудитория: руководители отделов продаж и сбыта, менеджеры по организации продаж.
Продолжительность: 24 академических часа.
Цели: структурировать имеющиеся знания и опыт, повысить качество основных навыков управления
Задачи:
- Сформировать понимание основных функций и инструментов управления
- Научиться пользоваться инструментами целеполагания, планирования, мотивации
- Сформировать понимание путей повышения эффективности своей деятельности
Бизнес-результат: По окончании тренинга участники систематизируют свои знания об управлении процессом продаж, будут способны точно и доступно ставить цели работы своего подразделения в рамках организации. Будет составлен план мероприятий по выполнению практических задач, стоящих перед участниками. Участники разберут причины искажений, возникающих в ходе инструктажа подчиненных, а также сбора и выдачи обратной связи, и разработают алгоритм действий, позволяющий избежать этих искажений. Участники смогут определять конфликтные зоны в общении с подчиненными, и действовать без унижения подчиненных и ущерба для самоуважения. Они опробуют метод Альпы, позволяющий оптимизировать использование рабочего времени, рассмотрят пути повышения личной эффективности, научатся расставлять приоритеты; получат практические методики и инструменты, позволяющие с максимальной эффективностью организовать работу отдела продаж.
Содержание программы:
1. Понятие системы управления продажами
- Стратегия продаж
- Планирование продаж
- «Воронка продаж»
- Критерии оценки клиентской базы.
- Технологии и типы продаж
- Варианты построения системы продаж
- Принципы организации деятельности торгового персонала
- Типы продавцов и навыки, актуальные для разных типов продаж
2. Управленческая деятельность руководителя отдела продаж
- Основные функции управления
- Целеполагание в работе отдела продаж
- Формат постановки задач
3. Стили руководства отделом продаж
- Уровни развития торгового персонала
- Как определить свой стиль руководства и повысить его эффективность
- Делегирование
4. Планирование и управление рабочим временем
- Виды планирования
- Метод Альпы в планировании времени
- Планирование дня с учетом графика антицикличности помех
5. Мотивация персонала отдела продаж
- Методы мотивации персонала
- Нематериальная мотивация персонала
- Самомотивация руководителя, проактивность и ответственность
6. Управленческие коммуникации
- Понятие мотивирующего инструктажа
- Цель мотивирующего инструктажа
- Составляющие инструктажа
- Виды контроля
- Обратная связь, как метод развития и мотивации персонала
Для того, чтобы получить консультации по вопросам обучения персонала Вашей компании, обратитесь к Нашим менеджерам по телефону: (343) 268-23-45 или e-mail:cts@cts-ural.ru
Также вы можете отправить вопросы или заявку на обучение через ФОРМУ обратной связи в разделе сайта "КОНТАКТЫ"


.png)

