.png)
Новости
Дорогие друзья!
Компания CTS Корпоративные стратегии обучения приносит свои извинения за отсутствие актуальной информации на сейте.
К сожалению, вернее к счастью, наш отдел продаж перевыполнил план на 2 года вперед и компания была вынуждена приостановить продажи на какое-то время.
Но в этом учебном году мы с радостью возобновляем нашу клубную деятельность и предлагаем новинки по открытым тренингам!
27 сентября стартует новый клуб для бизнес-тренеров от Елены Пятниковой!
А для тех, кто еще не получил сертификат тренера - 5-7 октября пройдет тренинг для тренеров от Елены Пятниковой!
2013
- Новый проект! Реалити-тренинг «Фокус продаж»!
Впервые тренинг продаж - это именно тренинг. Не обучение, а отработка навыков до автоматизма.
2013
- Поздравляем с майскими праздниками!
Коллектив компании "CTS" поздравляет с Праздником весны и труда - 1 мая и годовщиной победы в Великой Отечественной войне!
2013
- 17-18 мая приглашаем на тренинг «Технологии продаж на рынке B2B»
Цель тренинга: сформировать представление о специфике рынка В2В, отработать навыки эффективных продаж
2013
- 11 апреля - Международный день ТОП-менеджера!
Поздравляем всех ТОП-менеджеров с профессиональным праздником!
2013
- Итоги прошедшего тренинга «Искусство поиска «нужных» людей. Head Hunting. Специфика России и СНГ»
Итоги мероприятия, отзывы участников, фотографии
2013
- 17 апреля HR-конференция «Интервью по компетенциям»
Приглашаем Вас принять участие в апрельской конференции менеджеров по персоналу
2013
- 27 апреля приглашаем на тренинг «Как работать с «трудными» подчиненными»
Цель тренинга: освоение технологий работы с «трудными» подчиненными
2013
- 19 марта - Международный день клиента
В этот день сотрудники компании "CTS: Корпоративные стратегии обучения" поздравляют всех с праздником, выражают признательность своим клиентам за сотрудничество.
2013
- 12-13 апреля приглашаем на тренинг «Эффективный руководитель отдела продаж»
Цель тренинга: систематизировать имеющиеся знания и опыт, повысить качество навыков планирования продаж, администрирования оперативной деятельности отдела и мотивации персонала
